Việc làm, phòng trọ hay câu chuyện chiếc lọ và bông hoa
Người tìm được việc làm thì không có phòng trọ, người có phòng trọ lại mất việc, giống như có lọ thì không có hoa, có hoa lại không có lọ. Trong khi thông tin tuyển dụng, nhà trọ khá nhiễu loạn.
| Cảnh giác lừa đảo tìm việc làm Nhà ở cho công nhân vẫn thiếu, vì sao? Mẹo tìm việc làm cho công nhân và người lao động Nhà ở - thiết chế công đoàn - niềm khao khát của người lao động |
 |
| Tìm được việc làm, tìm được phòng trọ ưng ý, đó là một hành trình gian nan. Trong ảnh: Một nữ công nhân Khu công nghiệp Bắc Thăng Long đang chuẩn bị bữa trưa tại phòng trọ. Ảnh Nguyễn Nga tại congdoan.vn |
Các bạn công nhân nam nữ sau một ngày dài làm việc mệt mỏi, hết ca về đối diện với màn đêm, khi nghe từ sâu thẳm tiếng gọi lứa đôi, khát khao tìm hơi ấm sẻ chia, có cảm thấy dường như cuộc sống cố tình bày ra sự tréo ngoe nào đó. Rất nhiều lời than vãn cô đơn, rất nhiều nhu cầu kết bạn được gửi đi và bồn chồn chờ lời đáp từ mông lung vọng lại. Bạn công nhân nam cô đơn, bạn công nhân nữ cô đơn. Họ đi tìm nhau, có khi ở ngay gần nhau nhưng tìm hoài không thấy.
Hay hàng trăm, hàng nghìn nhu cầu tìm phòng trọ được gửi lên mạng xã hội. Có người nói: “Đã có việc cả tuần mà chưa tìm được phòng trọ. Cứ phải tá túc ở nhờ, chỗ ở nhờ cũng chỉ quen sơ sơ, thêm ngày nào bất tiện ngày ấy”; rất nhiều bạn khác giãi bày: “Mất hàng tháng trời vẫn chưa tìm được việc, trong khi tiền phòng phải trả đúng kỳ. Bao giờ mới tìm được việc làm đây?”.
 |
| Dù dịch bệnh, vẫn có nhiều doanh nghiệp tuyển lao động. Song, rất nhiều trường hợp không tìm được tiếng nói chung vì thiếu thông tin và nhiều lý do khác. Ảnh minh họa của soha.vn |
Thông tin cho thuê phòng ngập tràn, thông tin tuyển dụng ngập tràn; rồi thông tin nhượng phòng trọ về quê, tìm phòng trọ gần nhà máy này, khu công nghiệp nọ cũng ngập tràn. Tất cả như những vết khắc trên một chiếc đĩa hát, hối hả quay mà không gặp được nhau.
Có người gọi đây là hiện tượng “có lọ mà chẳng có hoa, có hoa thì không có lọ”. Chàng công nhân khao khát tìm bạn gái trong khi bạn gái cũng miệt mài tìm một chàng trai cùng cảnh ngộ; người có phòng trọ ổn định thì mất việc làm, trong khi người tìm được việc làm lại chưa có phòng trọ. Các nhu cầu không thể hoán đổi, bù đắp cho nhau. Ván xúc xắc cuộc đời cứ thế gieo không dứt.
Các nhu cầu trượt qua nhau. Bao nhiêu người mất thời gian đi tìm phòng trọ, đi ở nhờ (và day dứt vì việc đó), bao nhiêu người khác có phòng vẫn ế chỏng ế chơ (mùa Covid, nhìn dãy phòng trọ được đầu tư vắng hoe mà sốt ruột). Tương tự, công ty cần tuyển người, người lao động thì cầm đơn đi khắp nơi. Hai nhu cầu này (việc làm và phòng trọ) cũng không như mắt lưới gặp nhau cùng lúc.
 |
| Khám sức khỏe, hoàn thiện hồ sơ xin việc và háo hức đi làm, nhưng nhiều lao động cũng nhanh chóng "vỡ mộng" bởi thông tin tuyển dụng và thực tế công việc khác nhau quá xa. Ảnh minh họa của egiadinh.vn |
Có vẻ thông tin tuyển dụng, tìm việc làm, cho thuê trọ và tìm phòng trọ quá nhiễu loạn. Liệu có việc cố tình tạo ra sự nhiễu loạn này? Có thể thấy, người quảng cáo, người môi giới, người tuyển dụng có xu hướng nói vống, nói quá thực tế; nhiều người lao động thì hoặc cả tin, hoặc hy vọng hão huyền điều mình nhận được vượt khả năng tài chính, tay nghề của mình.
Nếu bạn nghĩ chỉ với số tiền ít ỏi có thể tìm được một phòng trọ tương đối rộng, đẹp thì liệu có vô lý không? Trái lại, bạn quảng cáo có nhà trọ giá rẻ, tiện nghi, nhưng người lao động vừa tiếp cận đã muốn lắc đầu thì sao họ ở? Cũng như thế, nếu bạn không có kỹ năng, tay nghề, sẽ thật khó để có công việc lương cao. Phía nhà tuyển dụng, nếu cứ đăng thông báo tuyển dụng thật “kêu”, sau đó gò người lao động tăng ca bất tận, trả lương thấp thì sao có thể giữ chân người lao động?
 |
| Trong khi hàng nghìn lao động chạy đôn đáo tìm thuê phòng trọ thì cũng có nhiều khu trọ vắng vẻ không có người thuê. Trong ảnh, một khu nhà trọ như vậy tại quận Gò Vấp, thành phố Hồ Chí Minh. Ảnh của congty.muaban.net |
Vấn đề là thông tin và sự minh bạch của thông tin. Giả sử những người cho thuê trọ cùng lập ra một hiệp hội, một kênh giới thiệu chi tiết, chính xác về phòng trọ (không nói kém, nói hơn); nếu quảng cáo của người tuyển dụng và thực tế công việc, chế độ lương, đãi ngộ không chênh lệch thì cớ gì không có khách, không tuyển được người?
Còn người lao động, biết sàng lọc thông tin, tránh để rơi vào cạm bẫy lừa lọc đặt phí môi giới việc làm, nhà trọ, lượng được khả năng tay nghề, tài chính thì đâu cần “nhảy việc” hay không tìm được phòng trọ? Thông tin được đưa ra và tiếp nhận với thực tế đời sống càng ít có khoảng cách thì thị trường càng bớt nhiễu loạn.
Khi đó, có lọ là có hoa, không đến nỗi lọ một đằng cứ chờ hoa một nẻo.
 Covid-19: Cập nhật thông tin mới nhất ngày 22/9 Cập nhật thông tin Covid-19 lúc 7h sáng ngày 22/9, toàn thế giới đã ghi nhận hơn 31,4 triệu ca bệnh Covid-19, trong đó có ... |
 Đôi tất của cha và vòng nguyệt quế của cô gái Hôm qua, cuộc thi Đường lên đỉnh Olympia lần thứ 20 đã kết thúc với vòng nguyệt quế của nữ sinh xinh xắn từ Ninh ... |
 Người "thổi hồn" vào mặt nạ giấy bồi Những người thợ bên trong vẫn đang tất bật sản xuất trống, nhưng nhiều nhất là mặt nạ giấy bồi để có thể kịp thời ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Nghỉ ốm dài ngày trước khi nghỉ thai sản, người lao động có mất quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp?
Nhiều lao động nữ lo lắng việc nghỉ ốm dài ngày trước thời điểm nghỉ thai sản sẽ làm gián đoạn quá trình đóng bảo hiểm thất nghiệp và ảnh hưởng đến quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp sau này. Tuy nhiên, pháp luật hiện hành có quy định cụ thể để bảo đảm quyền lợi cho người lao động trong trường hợp này.
Khi công ty đổi tên pháp nhân, người lao động có được truy trả bảo hiểm thời gian thử việc?
Nhiều người lao động cho rằng, thời gian thử việc sẽ không được tính đến các chế độ liên quan đến bảo hiểm hay trợ cấp thôi việc. Tuy nhiên, khi doanh nghiệp thay đổi pháp nhân hoặc chuyển đổi mô hình hoạt động, không ít người băn khoăn quyền lợi của mình có bị ảnh hưởng hay không.
Lao động nữ xin tạm nghỉ để dưỡng thai có cần xác nhận của bệnh viện công?
Khi sức khỏe thai kỳ không ổn định, nhiều lao động nữ buộc phải xin tạm hoãn công việc để dưỡng thai theo chỉ định của bác sĩ. Vậy doanh nghiệp có được quyền từ chối giấy xác nhận của bệnh viện tư nhân và yêu cầu người lao động phải khám lại tại bệnh viện công hay không?
Tin tức khác
Tai nạn trên đường từ công ty về nhà có được xem là tai nạn lao động?
Tai nạn giao thông trên đường đi làm hoặc tan ca là tình huống không ai mong muốn, nhưng thực tế vẫn xảy ra với nhiều người lao động. Khi gặp sự cố trên tuyến đường từ nơi làm việc về nhà, không ít người băn khoăn liệu trường hợp của mình có được xem là tai nạn lao động để hưởng chế độ theo quy định hay không.
Người giữ ngọn lửa yêu thương nơi những mảnh đời yếu thế
Bằng đôi bàn tay tận tụy và trái tim đầy yêu thương, chị Nguyễn Thị Kim Ly đã trở thành điểm tựa tinh thần cho nhiều đối tượng yếu thế tại Làng Hòa Bình Quảng Nam. Câu chuyện về người nữ nhân viên chăm sóc âm thầm cống hiến không chỉ là tấm gương đẹp về tinh thần trách nhiệm mà còn làm sáng lên giá trị của lòng nhân ái giữa đời thường.
Phúc lợi kịp thời, Tết Bính Ngọ thêm ấm áp với công nhân Huế
Những ngày cận Tết Nguyên đán Bính Ngọ, khi tháng lương thứ 13 vừa “về tay”, không khí sắm sửa cuối năm đã rộn ràng hơn tại nhiều khu công nghiệp, nhà máy trên địa bàn thành phố Huế. Thu nhập tăng thêm, cùng các chế độ phúc lợi được triển khai kịp thời, đã tiếp thêm động lực để người lao động yên tâm chuẩn bị Tết, hướng về gia đình sau một năm làm việc vất vả. Với nhiều công nhân, Tết năm nay không cần cầu kỳ, chỉ cần đủ đầy, ấm áp và an tâm.
Giải pháp thực hiện truyền thông hiệu quả nhằm tăng cường nhận thức bảo vệ môi trường ở Bắc Ninh
Bắc Ninh đã và đang khẳng định vị thế là cực tăng trưởng năng động của miền Bắc, điểm đến hấp dẫn của các nhà đầu tư, đặc biệt trong lĩnh vực đô thị thông minh, đô thị xanh, công nghệ cao, công nghiệp bán dẫn.
Người thân thẫn thờ ngóng tin, lực lượng chức năng nỗ lực tìm kiếm thuyền viên mất tích
Tỉnh Quảng Trị đã huy động hàng trăm cán bộ, chiến sĩ công an, quân sự, biên phòng triển khai tìm kiếm các thuyền viên mất tích trên biển, trong cơn bão số 10. Trên bờ, người thân của các thuyền viên mất tích đang thẫn thờ ngóng tin.
Công nhân ngành điều tại Bình Phước: Người giữ hồn cho nông sản Việt
Giữa những con số xuất khẩu hàng tỷ USD mỗi năm của ngành điều Việt Nam, ít ai để ý rằng đằng sau thành công ấy là những đôi tay chai sạn, những giọt mồ hôi rơi giữa xưởng nóng và những câu chuyện đời thầm lặng của người lao động. Từ những người phụ nữ ngồi bó gối bên rổ điều sống để tách vỏ, đến những công nhân vận hành dây chuyền sản xuất hiện đại, họ chính là những mắt xích bền bỉ góp phần đưa hạt điều Việt Nam có mặt tại hơn 90 quốc gia trên thế giới.