Cận Tết, khó khăn bủa vây gia đình công nhân Đường sắt tai biến khi lên ban
Những ngày giáp Tết Nguyên đán Canh Tý 2020, trong khi nhà nhà sắm sửa chuẩn bị đón năm mới, thì còn đó nhiều hoàn cảnh khó khăn của công nhân Đường sắt cần sẻ chia, giúp đỡ. Đó là chị Nguyễn Thị Huệ, Tổ phó Tổ Khách hóa vận ga Hương Phố (Hà Tĩnh), thuộc Chi nhánh Vận tải Đường sắt Vinh đã không may tai biến khi lên ban.
 |
| Chị Nguyễn Thị Huệ đang được điều trị tích cực tại Bệnh viện Bạch Mai - Ảnh: Gia đình cung cấp |
Theo người nhà gia đình chị Nguyễn Thị Huệ đang túc trực tại bệnh viện Bạch Mai (Hà Nội), Hiện, sau một tuần cấp cứu, điều trị tích cực sau tai biến ngày 7/1 trong ca làm việc của chị. Hiện sức khỏe chị Huệ đã ổn hơn, dù chưa thể ngồi dậy song có phần tỉnh táo hơn trước một chút và cũng đã nói chuyện được vài câu.
Cơn bạo bệnh ập đến những ngày cuối năm khiến gia đình chị Huệ gặp không ít khó khăn, vất vả. Mẹ cao tuổi, anh rể, em gái chị Huệ thường xuyên phải túc trực bên giường bệnh để chăm lo chi chị. Ngoài tiền đóng vào viện thì các khoản chi phí phát sinh cũng rất nhiều, đặc biệt là phương tiện di chuyển từ Hương Khê (Hà Tĩnh) ra Hà Nội. Do chồng chị Huệ không có thu nhập ổn định, kinh tế gia đình càng thiếu thốn hơn nên từ ngày chị bị tai biến chồng chị phải ở nhà đi làm kiếm tiền để lo viện phí cho chị và gia đình. Mọi chuyện trên viện đều nhờ mẹ và các anh chị em trong gia đình thay nhau chăm sóc.
Không chỉ vậy, từ ngày chị nằm viện, 2 con của chị còn nhỏ ở nhà cũng thiếu vắng sự quan tâm, chăm sóc. Việc đưa đón các cháu đến trường buộc phải nhờ cậy, nương tựa sự quan tâm, đùm bọc của người thân cùng những nhân viên Đường sắt cùng đơn vị công tác của chị Huệ…
 |
| Chị Nguyễn Thị Huệ (phải) là một công nhân ngành Đường sắt luôn tích cực tham gia các hoạt động thiện nguyện, giúp đỡ người khác trước khi bị tai biến mạch máu não - Ảnh: Gia đình cung cấp |
Gia cảnh chưa hẳn đủ đầy, nhưng trong mắt đồng nghiệp, chị Nguyễn Thị Huệ, Tổ phó Tổ Khách hóa vận ga Hương Phố (Hà Tĩnh) thuộc Chi nhánh Vận tải Đường sắt Vinh luôn để lại ấn tượng về nhân cách cao đẹp, lương thiện.
Anh Nguyễn Việt Anh, Trạm Vận tải Đường sắt Vinh, đồng nghiệp chị Huệ cho biết: “Năm vừa qua, bạn Huệ đã tham gia kêu gọi ủng hộ những nạn nhân bị hỏa hoạn ở Hương Khê; tham gia nhóm tình nguyện xây dựng, duy trì tủ bánh mì miễn phí đặt ở Bệnh viện Hương Khê. Bản thân mình cũng phát động phong trào ủng hộ vợ 1 anh cùng đơn vị không may bị ung thư phổi, bạn Huệ cũng hết lòng tham gia, hưởng ứng. Còn trong công việc, bạn Huệ luôn nhiệt tình, tận tâm giúp đỡ hành khách đi tàu. Thậm chí, nhiều bài tham luận còn được Lãnh đạo Công ty phụ trách đánh giá cao…”
 |
| Thư kêu gọi quan tâm, ủng hộ của Công đoàn Chi nhánh Vận tải Đường sắt Vinh tới trường hợp người lao động không may bị tai biến khi thực hiện nhiệm vụ - Ảnh: V.A |
Công nhân Đường sắt không ai có thể tự tin thu nhập có thể giàu có song chắc chắn họ luôn tràn đầy niềm tin, tình người cao cả. Tổ chức Công đoàn, Công ty nơi chị Nguyễn Thị Huệ công tác cũng đã kịp thời kêu gọi ủng hộ trường hợp của chị không may mắn bị tai biến khi lên ban những ngày cuối năm. Càng bất ngờ hơn, rất nhiều đồng nghiệp từ khắp nơi trên cả nước khi biết đến câu chuyện của chị Nguyễn Thị Huệ đã chung tay, góp một phần sức nhỏ bé trợ giúp hoàn cảnh khó khăn.
Trước đó, ngày 7/1/2020, tại Trạm Vận tải Đường sắt (VTĐS) Hương Phố, trong lúc lên ban, chị Nguyễn Thị Huệ là Tổ phó tổ khách, hóa vận ga Hương Phố (Hà Tĩnh) không may bị cơn tai biến mạch máu não ập đến. Ngay lập tức, nhân viên trạm VTĐS Hương Phố kịp thời đưa đến bệnh viện Đa khoa huyện Hương Khê cấp cứu. Nhưng do bệnh tình quá nặng, chị Huệ được chuyển tuyến tới bệnh viện Bạch Mai (Hà Nội) để mổ cấp cứu.
Các bác sĩ Bệnh viện Bạch Mai đã tiến hành lấy máu tụ trong não, tạm thời chị Huệ đã qua cơn nguy kịch và đang được bác sĩ Bệnh viện Bạch Mai, người nhà tích cực theo dõi, chăm sóc cùng tín hiệu khả quan.
| Mọi sự quan tâm, trợ giúp đến hoàn cảnh chị Nguyễn Thị Huệ xin liên hệ thông tin qua: Chị NGUYỄN THỊ QUẾ (Em gái ruột chị Nguyễn Thị Huệ) Số điện thoại: 0824956749 Hiện, chị Nguyễn Thị Huệ điều trị tại Khoa Đông Y – Bệnh viện Bạch Mai, số 78 đường Giải Phóng, quận Đống Đa, Hà Nội. |
 Tiền làm thêm giờ vào ban đêm ngày lễ, Tết được tính như thế nào? Ngày lễ, Tết, nhiều lao động vẫn phải đi làm; thậm chí còn thường xuyên phải làm đêm, làm thêm giờ. Tiền lương của họ ... |
 Công đoàn Đường sắt chung tay vì người lao động có hoàn cảnh khó khăn, bệnh hiểm nghèo Cận Tết, công tác chăm lo đời sống công nhân, người lao động (NLĐ) của nhiều Công đoàn cơ sở trong ngành Đường sắt đang ... |
 Tâm sự của công nhân trước áp lực kỷ luật lao động dịp cận Tết Những ngày này, nhiều nhà xưởng, khu chế xuất quy mô nhỏ bước vào giai đoạn cao điểm sản xuất, kinh doanh đáp ứng nhu ... |
 Công bố tên 3 công ty dùng 48 tấn hóa chất tẩy rửa bồn vệ sinh để sản xuất nước mắm Chiều qua 13/1, trả lời báo Dân Việt, ông Nguyễn Văn Tiến, Chánh Thanh tra Bộ NN&PTNT chính thức cung cấp danh tính 3 công ty ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Sau 2 lần ký hợp đồng có thời hạn, công ty có được ký tiếp hợp đồng ngắn hạn?
Nhiều người lao động sau nhiều năm làm việc vẫn tiếp tục được doanh nghiệp ký hợp đồng lao động có thời hạn mà không rõ điều này có đúng quy định pháp luật hay không. Vậy sau hai lần ký hợp đồng xác định thời hạn, doanh nghiệp có được tiếp tục ký hợp đồng ngắn hạn với người lao động?
Chậm trả lương, doanh nghiệp phải trả thêm tiền lãi cho người lao động?
Bộ luật Lao động năm 2019 quy định trường hợp doanh nghiệp chậm trả lương từ 15 ngày trở lên thì phải trả thêm cho người lao động một khoản tiền lãi trên số tiền chậm trả. Nếu doanh nghiệp không trả lương, người lao động có quyền yêu cầu hòa giải tranh chấp và khởi kiện để bảo vệ quyền lợi theo quy định của pháp luật.
Xuân sẻ chia dưới mái trường
Những ngày cuối năm, sân trường trên địa bàn thành phố Đà Nẵng rộn ràng sắc Tết. Không chỉ có mai vàng, câu đối đỏ hay tiếng trống rộn rã của trò chơi dân gian, mùa xuân trong trường học còn được thắp lên từ những câu chuyện ấm áp về sự sẻ chia, yêu thương.
Tin tức khác
Người lao động làm mất tài sản của công ty, sẽ xử lý thế nào?
Khi người lao động làm mất máy móc, thiết bị được giao trong quá trình làm việc, doanh nghiệp có quyền xem xét trách nhiệm bồi thường thiệt hại theo quy định pháp luật. Tuy nhiên, việc xử lý phải bảo đảm đúng trình tự, thủ tục theo Bộ luật Lao động và Nghị định 145/2020/NĐ-CP.
Người lao động làm thêm liên tục, doanh nghiệp có được cắt giảm ngày nghỉ hằng tuần?
Việc tăng ca để kịp tiến độ sản xuất là thực tế diễn ra ở nhiều doanh nghiệp hiện nay. Tuy nhiên, không phải trường hợp nào doanh nghiệp cũng được quyền bố trí người lao động làm việc liên tục mà không bảo đảm thời gian nghỉ ngơi theo quy định pháp luật.
Đang hưởng chế độ ốm đau mà bị tai nạn, người lao động có được hưởng thêm chế độ tai nạn lao động?
Khi đang nghỉ việc để điều trị bệnh và hưởng chế độ ốm đau, nếu không may tiếp tục gặp tai nạn, nhiều người lao động băn khoăn liệu mình có được hưởng đồng thời chế độ ốm đau và tai nạn lao động hay không. Đây là vấn đề người lao động cần hiểu rõ để tránh nhầm lẫn về quyền lợi bảo hiểm.
Bác sĩ Phạm Văn Nhân: Tận tụy trong chuyên môn, tích cực với xã hội
Trong đội ngũ đoàn viên và người lao động thuộc Công đoàn cơ sở Bệnh viện Đa khoa khu vực Quảng Nam, bác sĩ Phạm Văn Nhân (sinh năm 1997), hiện đang công tác tại khoa Hồi sức tích cực - Chống độc chính là một tấm gương điển hình tiêu biểu cho tinh thần dấn thân, không ngừng sáng tạo trong chuyên môn và hết lòng vì công tác xã hội.
Nghỉ ốm dài ngày trước khi nghỉ thai sản, người lao động có mất quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp?
Nhiều lao động nữ lo lắng việc nghỉ ốm dài ngày trước thời điểm nghỉ thai sản sẽ làm gián đoạn quá trình đóng bảo hiểm thất nghiệp và ảnh hưởng đến quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp sau này. Tuy nhiên, pháp luật hiện hành có quy định cụ thể để bảo đảm quyền lợi cho người lao động trong trường hợp này.
Người lao động bị tai nạn lao động, chi phí điều trị và tiền lương do ai chi trả?
Tai nạn lao động là rủi ro không ai mong muốn trong quá trình làm việc. Khi sự cố xảy ra, nhiều người lao động băn khoăn ai sẽ chi trả chi phí điều trị, tiền lương và các khoản hỗ trợ trong thời gian nghỉ phục hồi sức khỏe.