Công nhân và nỗi lo rút tiền cây ATM dịp Tết Nguyên đán
Người lao động

Công nhân và nỗi lo rút tiền cây ATM dịp Tết Nguyên đán

Quang Hưng
Tác giả: Quang Hưng
Hiện hầu hết các công ty trả lương cho công nhân, người lao động thông qua tài khoản ngân hàng. Điều này giúp họ tránh được rủi ro đánh rơi hoặc mất trộm. Tuy nhiên, bên cạnh những tiện ích rõ ràng, vẫn còn khá nhiều phiền toái, bất cập trong vấn đề này.
cong nhan va noi lo rut tien cay atm dip tet nguyen dan
Các cây ATM đông nghẹt công nhân xếp hàng tại cổng Khu công nghiệp Thăng Long (Đông Anh, Hà Nội).

Anh Trương Hữu Bảo, công nhân Khu công nghiệp Phố Nối A (Hưng Yên) chia sẻ: “Những năm gần đây, doanh nghiệp trả lương cho công nhân qua thẻ ATM giúp chúng tôi an tâm hơn khi mỗi lần có lương không lo bị mất trộm hoặc gặp các rủi ro khác khi đi ngoài đường. Tôi cũng dễ dàng thanh toán tiền điện nước cho gia đình qua thẻ tại nhà mà không phải di chuyển nhiều như trước đây".

Song, đó là những ngày thường. Rút tiền tại cây ATM ngày giáp Tết lại là nỗi lo của nhiều người, đặc biệt là người công nhân. Đến hẹn lại lên, từ mùng 10 - 15 hàng tháng, các doanh nghiệp đồng loạt trả lương cho công nhân qua tài khoản ngân hàng.

Vào dịp cận Tết, việc rút tiền được coi là "cơn ác mộng", khi nhiều người phải xếp hàng dài, chờ hàng tiếng đồng hồ cũng không rút được tiền, hay họ phải di chuyển tới nhiều điểm đặt cây ATM để rút tiền nhưng vẫn ra về tay không. Tình trạng quá tải, hết công suất dẫn đến nhiều cây ATM dừng hoạt động, báo lỗi, hoặc nuốt thẻ, khiến người lao động chờ “dài cổ" cũng không rút được tiền. Nhiều người di chuyển sang cây ATM của ngân hàng khác nhưng cũng không khá hơn là bao, lại còn chịu một khoản phí sau khi giao dịch.

Anh Vũ Thành Công, công nhân Nhà máy 4P, Khu công nghiệp Vĩnh Khúc, Văn Giang, Hưng Yên chia sẻ: "Năm trước, tôi đi rút tiền từ sáng đến trưa, đi tới 3 cây ATM đều không rút được tiền. Không có tiền mặt chi tiêu trong gia đình khiến cuộc sống của tôi bị đảo lộn vì nỗi lo chưa mua sắm được gì cho gia đình".

cong nhan va noi lo rut tien cay atm dip tet nguyen dan
Công nhân xếp hàng chờ rút tiền ở cây ATM.

Cũng giống như anh Công, chị Đỗ Thị Thảo, một công chức hành chính huyện Văn Giang cho biết: "Tôi không rút được tiền trong cây vì cứ cho thẻ vào là hệ thống báo lỗi nhả lại thẻ. Bao nhiêu thứ cần chi tiêu. Tết thì đã đến nơi mà mãi tôi vẫn không rút được tiền".

Việc không rút được tiền càng là nỗi “ác mộng” đối với những công nhân lớn tuổi không quen công nghệ. Đã xảy ra nhiều chuyện bi hài về việc không rút được tiền tiêu Tết với công nhân; nào là vợ giận, con mè nheo; nào là hàng hóa đã hẹn mà không có tiền thanh toán... Bên cạnh đó còn có nguy cơ rủi ro khi bị kẻ xấu gắn camera để lấy trộm thông tin cá nhân hay bị cướp ở cây ATM sau khi rút tiền.

"Mặc dù đã cố gắng khắc phục và bảo trì hệ thống cây ATM trong đợt cận Tết Nguyên đán nhưng tình trạng quá tải vẫn diễn ra, có những cây chúng tôi tiếp quỹ lên đến hàng tỉ đồng một ngày nhưng vẫn không đủ giao dịch", chị Thanh Hương nhân viên ngân hàng Sacombank, Khu công nghiệp Văn Giang chia sẻ.

Để khắc phục những sự cố thường xảy ra tại các cây ATM trong dịp Tết Nguyên đán, nhiều ngân hàng đã có văn bản chỉ thị các chi nhánh tích cực rà soát, kiểm tra, bảo trì hệ thống các cây ATM, hướng dẫn người dân gọi điện đến đường dây nóng của ngân hàng để được trợ giúp hoặc báo cáo các sự cố gặp phải khi giao dịch, để đảm bảo cho người dân, đặc biệt là người lao động đều rút được tiền trong dịp Tết Nguyên đán.

cong nhan va noi lo rut tien cay atm dip tet nguyen dan Gần 300 công nhân ở Kỳ Anh đình công, doanh nghiệp cam kết trả lương ngày 25 Tết?
cong nhan va noi lo rut tien cay atm dip tet nguyen dan Tấm vé tàu, hạnh phúc của người lao động xa xứ

Cứ mỗi dịp Tết Nguyên đán cận kề, những người con xa xứ lại bồi hồi trên hành trình trở về quê hương sum họp. ...

cong nhan va noi lo rut tien cay atm dip tet nguyen dan Cháy nhà ra... những tấm gương sáng

Xả thân cứu người, không kịp nghĩ tới an toàn của bản thân là những gì có thể hình dung về hành động thật đẹp ...

cong nhan va noi lo rut tien cay atm dip tet nguyen dan Công bố tên 3 công ty dùng 48 tấn hóa chất tẩy rửa bồn vệ sinh để sản xuất nước mắm

Chiều qua 13/1, trả lời báo Dân Việt, ông Nguyễn Văn Tiến, Chánh Thanh tra Bộ NN&PTNT chính thức cung cấp danh tính 3 công ty ...

Tin mới hơn

Sau 2 lần ký hợp đồng có thời hạn, công ty có được ký tiếp hợp đồng ngắn hạn?

Sau 2 lần ký hợp đồng có thời hạn, công ty có được ký tiếp hợp đồng ngắn hạn?

Nhiều người lao động sau nhiều năm làm việc vẫn tiếp tục được doanh nghiệp ký hợp đồng lao động có thời hạn mà không rõ điều này có đúng quy định pháp luật hay không. Vậy sau hai lần ký hợp đồng xác định thời hạn, doanh nghiệp có được tiếp tục ký hợp đồng ngắn hạn với người lao động?
Chậm trả lương, doanh nghiệp phải trả thêm tiền lãi cho người lao động?

Chậm trả lương, doanh nghiệp phải trả thêm tiền lãi cho người lao động?

Bộ luật Lao động năm 2019 quy định trường hợp doanh nghiệp chậm trả lương từ 15 ngày trở lên thì phải trả thêm cho người lao động một khoản tiền lãi trên số tiền chậm trả. Nếu doanh nghiệp không trả lương, người lao động có quyền yêu cầu hòa giải tranh chấp và khởi kiện để bảo vệ quyền lợi theo quy định của pháp luật.
Xuân sẻ chia dưới mái trường

Xuân sẻ chia dưới mái trường

Những ngày cuối năm, sân trường trên địa bàn thành phố Đà Nẵng rộn ràng sắc Tết. Không chỉ có mai vàng, câu đối đỏ hay tiếng trống rộn rã của trò chơi dân gian, mùa xuân trong trường học còn được thắp lên từ những câu chuyện ấm áp về sự sẻ chia, yêu thương.

Tin tức khác

Người lao động làm mất tài sản của công ty, sẽ xử lý thế nào?

Người lao động làm mất tài sản của công ty, sẽ xử lý thế nào?

Khi người lao động làm mất máy móc, thiết bị được giao trong quá trình làm việc, doanh nghiệp có quyền xem xét trách nhiệm bồi thường thiệt hại theo quy định pháp luật. Tuy nhiên, việc xử lý phải bảo đảm đúng trình tự, thủ tục theo Bộ luật Lao động và Nghị định 145/2020/NĐ-CP.
Người lao động làm thêm liên tục, doanh nghiệp có được cắt giảm ngày nghỉ hằng tuần?

Người lao động làm thêm liên tục, doanh nghiệp có được cắt giảm ngày nghỉ hằng tuần?

Việc tăng ca để kịp tiến độ sản xuất là thực tế diễn ra ở nhiều doanh nghiệp hiện nay. Tuy nhiên, không phải trường hợp nào doanh nghiệp cũng được quyền bố trí người lao động làm việc liên tục mà không bảo đảm thời gian nghỉ ngơi theo quy định pháp luật.
Đang hưởng chế độ ốm đau mà bị tai nạn, người lao động có được hưởng thêm chế độ tai nạn lao động?

Đang hưởng chế độ ốm đau mà bị tai nạn, người lao động có được hưởng thêm chế độ tai nạn lao động?

Khi đang nghỉ việc để điều trị bệnh và hưởng chế độ ốm đau, nếu không may tiếp tục gặp tai nạn, nhiều người lao động băn khoăn liệu mình có được hưởng đồng thời chế độ ốm đau và tai nạn lao động hay không. Đây là vấn đề người lao động cần hiểu rõ để tránh nhầm lẫn về quyền lợi bảo hiểm.
Bác sĩ Phạm Văn Nhân: Tận tụy trong chuyên môn, tích cực với xã hội

Bác sĩ Phạm Văn Nhân: Tận tụy trong chuyên môn, tích cực với xã hội

Trong đội ngũ đoàn viên và người lao động thuộc Công đoàn cơ sở Bệnh viện Đa khoa khu vực Quảng Nam, bác sĩ Phạm Văn Nhân (sinh năm 1997), hiện đang công tác tại khoa Hồi sức tích cực - Chống độc chính là một tấm gương điển hình tiêu biểu cho tinh thần dấn thân, không ngừng sáng tạo trong chuyên môn và hết lòng vì công tác xã hội.
Nghỉ ốm dài ngày trước khi nghỉ thai sản, người lao động có mất quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp?

Nghỉ ốm dài ngày trước khi nghỉ thai sản, người lao động có mất quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp?

Nhiều lao động nữ lo lắng việc nghỉ ốm dài ngày trước thời điểm nghỉ thai sản sẽ làm gián đoạn quá trình đóng bảo hiểm thất nghiệp và ảnh hưởng đến quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp sau này. Tuy nhiên, pháp luật hiện hành có quy định cụ thể để bảo đảm quyền lợi cho người lao động trong trường hợp này.
Người lao động bị tai nạn lao động, chi phí điều trị và tiền lương do ai chi trả?

Người lao động bị tai nạn lao động, chi phí điều trị và tiền lương do ai chi trả?

Tai nạn lao động là rủi ro không ai mong muốn trong quá trình làm việc. Khi sự cố xảy ra, nhiều người lao động băn khoăn ai sẽ chi trả chi phí điều trị, tiền lương và các khoản hỗ trợ trong thời gian nghỉ phục hồi sức khỏe.
Xem thêm