Liên đoàn Lao động huyện Đông Hưng tổng kết phong trào thi đua yêu nước trong CNVCLĐ

Đồng chí Phạm Thị Như Phong - Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh phát biểu tại hội nghị.

Là một trong những phong trào nòng cốt được các cấp công đoàn tập trung phát động, phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” với mục tiêu “Năng suất, chất lượng, hiệu quả” đã thu hút hàng trăm lượt CNVCLĐ tích cực hưởng ứng. Trong 5 năm có hàng ngàn sáng kiến kinh nghiệm được hội đồng của huyện thẩm định, công nhận; 155 đề tài nghiên cứu khoa học được hội đồng cấp tỉnh thẩm định, công nhận; 202 sáng kiến cải tiến kỹ thuật, hợp lý hoá sản xuất được ứng dụng vào sản xuất, công tác, giảng dạy, học tập với giá trị làm lợi và tiết kiệm chi phí hàng trăm tỷ đồng. Tham gia Hội thi Sáng tạo khoa học, kỹ thuật và công nghệ tỉnh, 5 năm qua, toàn huyện có 12 đề tài, sáng kiến, giải pháp dự thi, trong đó có 3 đề tài, sáng kiến, giải pháp đạt giải cao được Tổng Liên đoàn tặng Bằng Lao động sáng tạo.

Cùng với đó, phong trào thi đua “Dạy tốt, học tốt” gắn với cuộc vận động “Mỗi thầy, cô giáo là một tấm gương đạo đức tự học và sáng tạo” được triển khai thực hiện sâu rộng, hiệu quả, thật sự là động lực để các đơn vị trong ngành phát triển; là biện pháp quan trọng nâng cao chất lượng giáo dục. Phong trào “Xanh - sạch - đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động” được CĐCS các cơ quan, doanh nghiệp quan tâm hưởng ứng và triển khai rộng rãi, ngày càng đi vào nề nếp. Từ năm 2016 đến nay, toàn huyện không xảy ra vụ tai nạn lao động nghiêm trọng nào, số lượng CNLĐ mắc bệnh nghề nghiệp hàng năm giảm...

Trao đổi kinh nghiệm tại hội nghị, đồng chí Vũ Thị Thủy - Phó Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH P.S Vina cho biết: 5 năm qua, công đoàn công ty đã tích cực hưởng ứng phong trào “Xanh - sạch - đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động” bằng những việc cụ thể như: tham mưu với Ban giám đốc xây dựng, ký kết và tổ chức thực hiện thỏa ước lao động tập thể có các nội dung về an toàn vệ sinh lao động; công đoàn phân công đoàn viên trực tiếp tham gia công tác an toàn vệ sinh lao động; phối hợp với Ban giám đốc thường xuyên kiện toàn Hội đồng an toàn vệ sinh lao động, mạng lưới an toàn vệ sinh; giám sát và tham mưu nâng cao chất lượng bữa ăn ca cho người lao động, thành lập hội đồng thường xuyên kiểm tra chất lượng thực phẩm đầu vào đảm bảo an toàn vệ sinh thực phẩm, tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho người lao động... Việc công đoàn thực hiện tốt phong trào này trong nhiều năm đã góp phần cải thiện điều kiện làm việc, tạo môi trường cảnh quan xanh, sạch, đẹp, hạn chế nguy cơ gây tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp cho người lao động, đồng thời cũng góp phần vào việc nâng cao năng suất lao động, đảm bảo đời sống việc làm, xây dụng tinh thần đoàn kết, gắn bó giữa người lao động và người sử dụng lao động...

Theo đồng chí Trần Đức Hiền - Chủ tịch LĐLĐ huyện Đông Hưng: Để phát huy những kết quả đạt được, trong những năm tiếp theo, LĐLĐ huyện tiếp tục quán triệt quan điểm, đư­ờng lối, Nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, sự lãnh đạo, chỉ đạo của LĐLĐ tỉnh, Huyện ủy về công tác thi đua khen thưởng; chỉ đạo CĐCS phối hợp chặt chẽ với chuyên môn, chính quyền đồng cấp tiếp tục duy trì và sáng tạo các hình thức phù hợp, hiệu quả hơn trong việc tổ chức các phong trào thi đua, trọng tâm là phong trào thi đua “Lao động giỏi - Lao động sáng tạo”, gắn với các phong trào thi đua theo đặc thù ngành nghề...

Tại hội nghị tổng kết phong trào thi đua yêu nước giai đoạn 2016 - 2020, LĐLĐ huyện đã tuyên dương 16 tập thể, 47 cá nhân đã có thành tích xuất sắc trong các phong trào thi đua.

Một số hình ảnh tại hội nghị:

Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh tặng hoa chúc mừng hội nghị.

Đồng chí Vũ Thị Thủy - Phó Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH P.S Vina phát biểu trao đổi kinh nghiệm tại hội nghị.

Đồng chí Trần Đức Hiền - Chủ tịch LĐLĐ huyện phát động phong trào thi đua giai đoạn 2020 - 2025.

Đồng chí Đặng Thế Thành - Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH P.S Vina nhận khen thưởng tại hội nghị.

Các tập thể, cá nhân được tôn vinh tại hội nghị.

Covid-19: Cập nhật thông tin mới nhất ngày 3/7

Đổi rác lấy quà - Những hành động nhỏ thay đổi thói quen lớn

Người lao động được hưởng lợi gì từ Hiệp định EVFTA?