Thủ tướng Nguyễn Xuân Phúc lắng nghe những "giãi bày" của công nhân
Công đoàn

Thủ tướng Nguyễn Xuân Phúc lắng nghe những "giãi bày" của công nhân

Ý YÊN
Tác giả: Ý YÊN
Chiều 31/5, Thủ tướng Nguyễn Xuân Phúc có buổi gặp gỡ, thăm hỏi và tặng quà cho công nhân, lao động tại Công ty TNHH Điện tử Foster Bắc Ninh nhân dịp Tháng Công nhân 2020.
thu tuong nguyen xuan phuc lang nghe nhung giai bay cua cong nhan
Thủ tướng Nguyễn Xuân Phúc tham quan xưởng sản xuất của Công ty TNHH Điện tử Foster Bắc Ninh - Ảnh: M.K

Lắng nghe tâm tư, nguyện vọng của công nhân, lao động

Đây là lần thứ 4 Thủ tướng Nguyễn Xuân Phúc gặp gỡ, đối thoại và kiểm tra việc thực hiện chính sách pháp luật với công nhân, lao động. Ở các lần đối thoại trước, nhiều tâm tư, nguyện vọng chính đáng của công nhân, lao động đã được Thủ tướng đồng cảm, chia sẻ và chỉ đạo các bộ, ngành, địa phương thực hiện.

Tại buổi làm việc tại Công ty TNHH Điện tử Foster Bắc Ninh, Thủ tướng đã dành thời gian tham quan xưởng sản xuất của công ty và trò chuyện, thăm hỏi công nhân, lao động.

Công ty Foster Bắc Ninh được thành lập và đi vào hoạt động từ năm 2010 tại KCN VSIP Bắc Ninh, chuyên sản xuất các loại tai nghe cho điện thoại di động và loa xe ô tô các loại. Hiện có 3.600 công nhân, lao động đang làm việc tại đây với thu nhập bình quân 9,6 triệu đồng/tháng.

thu tuong nguyen xuan phuc lang nghe nhung giai bay cua cong nhan
Đoàn đại biểu nghe báo cáo của ông Nguyễn Quan Hoàng - Phó Tổng giám đốc Tập đoàn Foster Việt Nam - Ảnh: M.K

Báo cáo với Thủ tướng, ông Nguyễn Quan Hoàng - Phó Tổng giám đốc Tập đoàn Foster Việt Nam cho biết: "Trong những tháng đầu năm 2020, do ảnh hưởng của dịch bệnh Covid-19, đơn hàng và doanh thu của công ty bị sụt giảm hơn 50% do các khách hàng là các tập đoàn sản xuất xe ô tô tại châu Âu và châu Mỹ ngừng hoạt động, dẫn đến lượng hàng tồn kho tăng lên nhiều; một bộ phận công nhân, lao động ở công ty phải tạm nghỉ hoặc làm việc luân phiên... Trường hợp phải cho người lao động tạm nghỉ để chờ việc thì công ty vẫn cố gắng chi trả 100% tiền lương cơ bản, giúp người lao động an tâm và ổn định cuộc sống".

thu tuong nguyen xuan phuc lang nghe nhung giai bay cua cong nhan
Công nhân Nguyễn Thị Thu được Thủ tướng mời phát biểu ý kiến - Ảnh: M.K

Mong muốn được lắng nghe tâm tư, nguyện vọng của công nhân, lao động, Thủ tướng đã mời ngẫu nhiên 2 công nhân phát biểu ý kiến. Sau khi được Thủ tướng mời phát biểu, chị Nguyễn Thị Thu nói: "Cháu đã làm ở công ty được 9 năm và thấy công việc rất tốt. Thu nhập hàng tháng của cháu là 9 triệu đồng".

- "Ốm đau có được quan tâm không?", Thủ tướng hỏi.

- "Năm 2016 cháu bị mắc bệnh hiểm nghèo, phải mổ u não. Công ty rất quan tâm, cho cháu nghỉ dài ngày và sau đó tiếp tục đi làm trở lại", chị Thu chia sẻ.

Còn anh Nguyễn Ngọc Hạnh phát biểu: "Cháu xin kiến nghị với Đảng và Nhà nước tiếp tục quan tâm mở rộng thị trường xuất khẩu, có chính sách đào tạo tay nghề cho người lao động, chỉ đạo thực hiện thật tốt gói hỗ trợ 62 nghìn tỷ đồng; xử lý nghiêm các sản phẩm không có nguồn gốc xuất xứ rõ ràng, đang trôi nổi trên thị trường vì đây là những sản phẩm ảnh hưởng trực tiếp đến sức khoẻ, đời sống của người lao động. Cháu cũng kính mong lãnh đạo tỉnh, các cấp công đoàn quan tâm đến vấn đề nhà ở, nhà trẻ, siêu thị cho công nhân chúng cháu yên tâm lao động sản xuất".

thu tuong nguyen xuan phuc lang nghe nhung giai bay cua cong nhan
Thủ tướng Nguyễn Xuân Phúc và đồng chí Nguyễn Đình Khang - Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tặng quà công nhân lao động tại Công ty TNHH Điện tử Foster Bắc Ninh - Ảnh: M.K

Trong buổi gặp mặt, đồng chí Nguyễn Đình Khang - Uỷ viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam báo cáo với Thủ tướng về công tác triển khai các hoạt động phòng chống Covid-19 của các cấp công đoàn trong cả nước. Đồng thời, ông chia sẻ về 4 nhiệm vụ trọng tâm trong thời gian tới.

Cụ thể: Tăng cường tuyên truyền để đoàn viên, người lao động hiểu, nắm rõ các chỉ đạo, giải pháp của Chính phủ, các cấp công đoàn và ngành, địa phương; phối hợp với doanh nghiệp, người sử dụng lao động thực hiện công tác đào tạo, đào tạo lại cho người lao động để nâng cao trình độ, kỹ năng nghề nghiệp, thích ứng với yêu cầu tình hình mới; phối hợp với doanh nghiệp trong việc sắp xếp lại sản xuất, nhân sự, đổi mới quy trình, tìm kiếm thị trường, điều chỉnh mức lương; phát động phong trào thi đua nâng cao năng suất, chung tay cùng doanh nghiệp vượt qua khó khăn; cùng với đó là tham gia thực hiện, kiểm tra, giám sát việc hỗ trợ người lao động theo Nghị quyết 42/NQ-CP của Chính phủ đảm bảo đúng người, đúng đối tượng, kịp thời, công khai, minh bạch.

Luôn chăm lo cho đời sống công nhân

Phát biểu tại buổi gặp gỡ công nhân, lao động chiều 31/5, Thủ tướng Nguyễn Xuân Phúc bày tỏ sự hài lòng và đánh giá cao những kết quả mà công đoàn cả nước nói chung và tỉnh Bắc Ninh nói riêng đã đạt được trong công tác tham gia phòng chống dịch Covid-19. Thủ tướng cũng ghi nhận những nỗ lực của tổ chức công đoàn các cấp trong việc phối hợp với doanh nghiệp để duy trì việc làm, thu nhập cho người lao động; tổ chức nhiều hoạt động chăm lo, hỗ trợ hàng triệu đoàn viên, người lao động vượt qua khó khăn.

Thủ tướng đề nghị các doanh nghiệp cả nước dù trong khó khăn nhưng vẫn phải luôn quan tâm, đảm bảo quyền lợi người lao động, tìm cách duy trì việc làm, giữ chân người lao động. "Nhân đây tôi cũng đề nghị, với sự cố gắng của các cấp công đoàn, chúng ta làm hết sức mình để bảo đảm sức khỏe cho người lao động, tiếp tục phối hợp giải quyết vấn đề việc làm, thu nhập của người công nhân", Thủ tướng Nguyễn Xuân Phúc nói.

Bên cạnh đó, Thủ tướng mong muốn lãnh đạo tỉnh Bắc Ninh và lãnh đạo các địa phương luôn quan tâm chăm lo cho đời sống của công nhân, đặc biệt là vấn đề nhà ở, trường học, cơ sở y tế...

thu tuong nguyen xuan phuc lang nghe nhung giai bay cua cong nhan
Thủ tướng Nguyễn Xuân Phúc thăm hỏi và tặng quà gia đình anh Trần Ngọc Hoàn - công nhân Công ty Sagawa - Ảnh: M.K

Cũng trong chiều 31/5, Thủ tướng Nguyễn Xuân Phúc đã tới thăm xóm trọ công nhân tại thôn Roi Sóc, xã Phù Chẩn, thị xã Từ Sơn, tỉnh Bắc Ninh. Tại đây, Thủ tướng dành nhiều thời gian thăm hỏi các gia đình công nhân, đồng thời động viên họ khắc phục khó khăn, chăm chỉ lao động, đổi mới sáng tạo, thực hành lối sống tiết kiệm. Ông căn dặn họ phải luôn quan tâm chăm lo cho sức khoẻ bản thân và chăm sóc, dạy dỗ con cái.

Anh Phạm Quang Hưng (36 tuổi, quê Thái Bình), công nhân Công ty TNHH Ogino Việt Nam xúc động chia sẻ: "Tôi cảm thấy rất vinh dự khi cùng với toàn thể anh chị em trong xóm trọ được Thủ tướng tới trao quà. Chưa bao giờ tôi nghĩ rằng có một ngày vinh dự như thế. Các cháu được Thủ tướng phát kẹo mừng trước ngày Quốc tế Thiếu nhi nên cũng rất vui".

thu tuong nguyen xuan phuc lang nghe nhung giai bay cua cong nhan Covid-19: Cập nhật thông tin mới nhất ngày 31/5
thu tuong nguyen xuan phuc lang nghe nhung giai bay cua cong nhan "Công nhân chúng tôi cảm ơn các cấp công đoàn và các y bác sĩ nhiều lắm!"
thu tuong nguyen xuan phuc lang nghe nhung giai bay cua cong nhan Mức đóng BHXH bắt buộc từ ngày 15/7 là bao nhiêu?

Tin mới hơn

Ban Công đoàn Quốc phòng chi hơn 1,6 tỷ đồng hỗ trợ đoàn viên bị bão lũ

Ban Công đoàn Quốc phòng chi hơn 1,6 tỷ đồng hỗ trợ đoàn viên bị bão lũ

Trước những thiệt hại nặng nề do bão số 10 (Bualoi), bão số 11 (MATMO) và lũ lụt miền Trung tháng 10.2025 gây ra, Ban Công đoàn Quốc phòng đã phê duyệt chuyển hơn 1,6 tỷ đồng hỗ trợ 1.324 trường hợp đoàn viên và người lao động (NLĐ) bị ảnh hưởng về nhà ở, tài sản.
Kết quả chương trình "Bữa cơm Công đoàn" năm 2025

Kết quả chương trình "Bữa cơm Công đoàn" năm 2025

“Bữa cơm Công đoàn” năm 2025 tiếp tục được các cấp công đoàn triển khai sâu rộng, thực chất hơn, hướng tới đoàn viên, người lao động trực tiếp sản xuất, kinh doanh trong các doanh nghiệp và đạt được những kết quả ấn tượng.
Hơn 2 triệu đoàn viên cùng chung mâm “cơm Công đoàn”

Hơn 2 triệu đoàn viên cùng chung mâm “cơm Công đoàn”

“Bữa cơm Công đoàn” năm 2025 tiếp tục được các cấp công đoàn triển khai sâu rộng, thực chất hơn, hướng tới đoàn viên, người lao động trực tiếp sản xuất, kinh doanh trong các doanh nghiệp.

Tin tức khác

Bí quyết đưa luật tới từng phân xưởng của Công đoàn tỉnh Thanh Hóa

Bí quyết đưa luật tới từng phân xưởng của Công đoàn tỉnh Thanh Hóa

Liên đoàn Lao động tỉnh Thanh Hóa vừa giành giải Nhất cuộc thi trực tuyến “Công nhân, viên chức, lao động tìm hiểu về Luật Công đoàn và Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024”.
Khi giờ nghỉ trưa của công nhân trở thành "giờ học luật"

Khi giờ nghỉ trưa của công nhân trở thành "giờ học luật"

Cuộc thi trực tuyến “Công nhân, viên chức, lao động tìm hiểu về Luật Công đoàn và Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024” thu hút hơn 353 nghìn đoàn viên, người lao động tham gia.
[Trực tiếp]: Trao giải cuộc thi tìm hiểu Luật Công đoàn, Luật Bảo hiểm Xã hội 2024

[Trực tiếp]: Trao giải cuộc thi tìm hiểu Luật Công đoàn, Luật Bảo hiểm Xã hội 2024

Hội nghị Tổng kết và Trao giải cuộc thi trực tuyến “Công nhân, viên chức, lao động tìm hiểu Luật Công đoàn, Luật Bảo hiểm Xã hội 2024” diễn ra tại trụ sở Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, sáng 11.11.2025.
Tổng LĐLĐ Việt Nam hỗ trợ 1 tỉ đồng giúp người lao động ở Huế khắc phục bão lũ

Tổng LĐLĐ Việt Nam hỗ trợ 1 tỉ đồng giúp người lao động ở Huế khắc phục bão lũ

Đồng chí Nguyễn Đình Khang - Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam cùng đoàn công tác đã đến thăm hỏi, động viên những đoàn viên và người lao động bị ảnh hưởng do bão lũ ở Huế; đồng thời trao hỗ trợ 1 tỉ đồng giúp khắc phục bão lũ.
Trực tiếp: Lễ công bố định hướng phát triển Viện Chiến lược và Chính sách Mặt trận

Trực tiếp: Lễ công bố định hướng phát triển Viện Chiến lược và Chính sách Mặt trận

Lễ công bố định hướng phát triển Viện Chiến lược và Chính sách Mặt trận, Tạp chí Lao động Đoàn thể được tổ chức tại Hà Nội, sáng 7.11.2025, với chủ đề “Diện mạo mới - Sứ mệnh mới: Đồng hành vì đại đoàn kết và phát triển”.
Công đoàn Viện Đào tạo, Bồi dưỡng cán bộ và NCKH: Kiến tạo từ hợp nhất, vững bước sứ mệnh kép

Công đoàn Viện Đào tạo, Bồi dưỡng cán bộ và NCKH: Kiến tạo từ hợp nhất, vững bước sứ mệnh kép

Trong kỷ nguyên chuyển đổi mạnh mẽ của hệ thống chính trị và đời sống công vụ, tổ chức Công đoàn trong khối cơ quan, đơn vị sự nghiệp không chỉ là điểm tựa của người lao động mà còn là động lực thúc đẩy đổi mới, sáng tạo và phát triển bền vững. Công đoàn Viện Đào tạo, Bồi dưỡng cán bộ và Nghiên cứu khoa học – một tổ chức vừa ra đời, đang từng bước khẳng định vai trò tiên phong ấy.
Xem thêm